近年来,灵璧经济开发区在社会治理工作方面积极探索创新,形成了一系列独具特色的亮点特色,为辖区的和谐稳定、园区高质量发展和居民的幸福生活提供了坚强有力保障。
灵璧经济开发区既承担着全县工业经济发展的重任,又承担管理9个社区、7万多居民及企业职工的社会事务管理,社会治理工作千头万绪、任务繁重。该区充分利用现代信息技术,全方位打造了一体化的智慧化管理平台。该平台整合了智慧园区、治安监控、交通管理、环境监测、安全生产等多个平台领域的数据,实现了信息的实时采集、分析和处理。通过大数据的精准分析,相关部门能够及时发现潜在的社会问题和风险,提前采取措施进行预防和处置,大大提高了社会治理的效率和精准度。
灵璧经济开发区管委会发挥主导作用,制定政策、统筹协调;企业履行社会责任,加强安全生产、环保等方面的自我管理;社会组织提供专业化服务,开展法律援助、心理咨询等活动;社区居民则通过志愿者服务、社区协商等方式参与社区事务。这种多元主体协同治理的模式,形成了强大的工作合力,共同解决了诸多社会治理难题。
灵璧经济开发区将社会治理工作与优化营商环境紧密结合,为企业发展创造良好的社会环境。加强对企业周边治安环境的整治,严厉打击各类涉企违法犯罪活动;建立健全企业服务机制,为企业提供一站式的政务服务,帮助企业解决在发展过程中遇到的困难和问题;加强知识产权保护,维护企业合法权益,激发企业创新活力。通过这些举措,吸引了众多企业入驻,推动了园区经济的快速发展。
该区建立了完善的矛盾纠纷多元化解机制,整合人民调解、行政调解、司法调解等资源,形成了“一站式”矛盾纠纷调解中心;加强调解员队伍建设,提高调解员的业务水平和调解能力;积极开展法治宣传教育,引导社区居民通过合法途径解决矛盾纠纷。
该区还创新开展“邻里守望”活动,促进邻里之间的交流与互助;建立社区养老服务中心,为老年人提供日间照料、康复护理等服务;举办各类文化活动,丰富居民的精神文化生活。通过这些创新举措,增强了居民的社区归属感和幸福感,提高了社区的凝聚力和向心力。
开发区作为全县工业经济发展主阵地,开发区工委、管委始终将安全生产作为社会治理的重要内容,严格落实安全生产责任制。加强对企业的安全生产监督检查,督促企业加大安全投入,完善安全设施,提高企业员工的安全意识和操作技能。同时,建立健全应急救援体系,定期组织开展应急演练,提高应对突发事件的能力,确保了开发区安全生产形势的持续稳定。 (通讯员 王东)