一、教研工作方面
1.做好安徽省教育教学成果奖培育申报工作。指导本县安徽省教育教学成果奖申报撰写,并选拨13项成果上报宿州市;
2.制定小学各学科教学计划,共全县教师参考使用;
3.制定2024年灵璧县中小学优质课评选文件;
4.制定并下发全县小学生“个人梦融入民族梦”主题绘画比赛文件;
5.安排高中化学骨干教师参加全市高三化学教学研讨会。
二、电教工作方面
1.督促智慧学校常态化应用,所有智慧学校开足开齐课程;
2.宣传、组织相关学校为参加2024年宿州市中小学机器人竞赛活动做准备;
3.督促全县智慧学校按照《灵璧县智慧学校共同体建设方案》做好师徒结对、结对帮扶工作,准备开展智慧学校共同体年度绩效评估;
4.组织学校上传参加《2024年宿州市学生信息素养实践活动》的作品;
5.安排省级教育信息技术课题2024年度结题鉴定准备。
三、职成工作方面
1.老有所学行动省级补助资金分配。安徽省财政厅下达我县2024年老有所学行动补助资金预算91.5万元,制定资金分配方案并上工委会研究;
2.老年学校工作人员解聘。对尹心茹等13名老年学校特设岗位工作人员解聘提交工委会研究,并履行相关程序;
3.职业教育经验总结材料。职业教育获省政府督查激励,目前处于公示期,提交省职成处职业教育经验总结材料;
4.市领导联系职业学校统计。对市委常委、灵璧县委书记包保灵璧三所职业学校走访情况进行汇总,截止至2月底时书记共走访职业学校5次;
5.审核中职学校专业设置。对中职学校2023年实际招生专业和2024年拟招生专业进行审核,2024年灵璧县高级职业技术学校拟新增智能网联汽车技术专业;
6.撰写灵璧老年教育宣传信息,将撰写的老有所学信息推送至市教体局,市教体局拟推送至省教育厅暖民心专刊;
7.报送对接情况。报送职业教育激励对接情况和2月份与沪苏浙地区有相关对接工作情况。
四、教师发展中心工作方面
1.检查全县教师寒假线上研修情况并及时提醒和督促未完成学习任务的学校,抓紧时间安排教师上网学习;
2.按市局文件要求,研制今年春季中小学心理健康测评方案。
五、基础教育工作方面
1.上好春季“开学第一课”,加强新学期学生心理健康教育、思想引导等工作;
2.开展2024年春季义务教育学校返校排查工作;
3.组织全县中小学校制定春季学期课后服务工作方案;
4.做好学籍系统整理工作,关闭空壳学校、空壳班级,办理休、复、转手续;
5.全县范围内开展规范幼儿园办园行为工作。
六、人事工作方面
1.统计小学教师中具有初、高中教师资格的数据,谋划小学教师到初、高中学校培育以应对生源变化致使的学段教师缺失问题;
2.办理县外引进教师调动手续;
3.配合人社局开展退养民师养老保险核查工作;
4.办理援疆援藏教师生活补助;
5.申报灵璧县城区事业单位选调计划;
6.办理民师信息变更;
7.申报2024年“优师计划”和定向培养乡村教师需求;
8.股室其他常规性工作。